Michael Rödl

AKADEMIE HALLEIN - MODULE LEADERS 2015

Michael Rödl bringt mehr als 30 Jahre Erfahrung mit, kreatives Potential von Mensch und Organisation zu fördern und daraus Erfolgsgeschichten zu schreiben. Seine Leidenschaft ist es, Innovative Konzepte zu entwickeln, scheinbare Gegensätze und Polaritäten miteinander zu verbinden und Menschen beim Finden ihrer Potentiale zu begleiten. Arbeit mit Herz, Hirn und Hand ist Voraussetzung - ein ansprechendes Umfeld schafft den Rahmen - der Mensch ermöglicht Mehrwert, der Besonderes entstehen lässt. Als Systemischer Organisationsberater, Innovationsmanager, Design Thinker, Coach, Erlebnispädagoge, SCRUM Master und Impulsgeber gestaltet er mit Vorliebe Lernräume, die draußen und drinnen verbinden. Outdoor Erfahrung aus Berg-, Trekking- und Skierlebnisreisen auf mehreren Kontinenten sind Motor für Teambuildung Impulse. Forschungstätigkeit: Innovationsmanagement „Agiles Management in Innovationsprozessen“ sowie Erlebnispädagogik „Leadership in herausfordernden Situationen“. Praxiserfahrung in Unternehmen verschiedenster Branchen: Wienerberger Baustoff AG, ALCATEL, B+S Banksysteme, Banken aus dem deutschsprachigen Raum, Salzburg AG, Salzburger Landesregierung, Österreichisches Bundesheer, SKIDATA und Wüstenrot Gruppe als Führungskraft, Projektmanager, Berater und Coach. Mitwirkung am Service Design Jam 2015.

wagnis.at